Материальная ответственность работника: основные правила и документы
По общему правилу работник несет ограниченную материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка. Полную ответственность несут материально ответственные лица, а также любые работники в предусмотренных ТК РФ случаях, например при умышленном причинении ущерба (ст. 241 ТК РФ).
Материально ответственное лицо - работник, обслуживающий материальные ценности, с которым заключен договор о полной материальной ответственности. Например, курьер, продавец, кладовщик. Перечень таких должностей и работ, а также типовую форму договора утвердил Минтруд. Нельзя заключить договор о полной материальной ответственности с несовершеннолетним и с лицом, работающим по ГПД (ст. 244 ТК РФ).
С кассиром договор о полной материальной ответственности заключают в общем порядке. По такому договору кассир несет ответственность за все наличные, поступающие ему при исполнении трудовых обязанностей (Перечень должностей).
С водителем или водителем-экспедитором заключают договор о полной материальной ответственности, если он перевозит грузы или деньги и это зафиксировано в его трудовом договоре или должностной инструкции. Ответственность за автомобиль по такому договору водитель не несет - только за перевозимый груз или деньги. Однако, если его виновность в ДТП подтверждена постановлением по делу об административном правонарушении, он обязан полностью возместить ущерб даже без договора. Если постановления нет, с него можно взыскать ущерб в пределах среднемесячного заработка (Постановление Пленума ВС от 16.11.2006 N 52).
С виновного в ДТП работника в порядке регресса можно взыскать не покрытый каско ущерб служебной машине, а также сумму, выплаченную организацией пострадавшей стороне сверх возмещения по ОСАГО. Порядок привлечения к материальной ответственности и взыскания ущерба обычный (ст. 1081 ГК РФ).
Трудовой договор с водителем-экспедитором
Соглашение о возмещении ущерба от ДТП
Полную материальную ответственность главного бухгалтера и заместителя руководителя можно предусмотреть в их трудовых договорах, отдельные договоры о матответственности с ними не заключают. Руководитель организации всегда несет полную материальную ответственность (п. 10 Постановления Пленума ВС от 16.11.2006 N 52).
Условие трудового договора о полной материальной ответственностиС руководителем филиала можно заключить договор о полной матответственности только в сфере торговли, общественного питания, бытового обслуживания, аптечного и гостиничного бизнеса, строительства (Перечень должностей материально ответственных лиц).
Положение о материально ответственных лицах
