Реорганизация – это…
Есть пять форм реорганизации юрлица (ст. 57, 58 ГК РФ):
- присоединение. При такой форме одна или несколько компаний присоединяются к другому юрлицу, к которому и переходят все права и обязанности присоединяющихся организаций;
- разделение. Предполагает разделение одного юрлица на несколько отдельных компаний. То есть первоначальное юрлицо прекращает свое существование, а права и обязанности переходят к вновь возникшим организациям в соответствии с передаточным актом;
- слияние. В данном случае два и более юрлица объединяются в одну компанию и все права и обязанности участвующих в слиянии юрлиц переходят к вновь возникшей организации;
- преобразование. Здесь происходит смена организационно-правовой формы, и в общем случае права и обязанности реорганизованного юрлица в отношении других лиц не изменяются;
- выделение. Из состава одной организации выделяется еще одно или несколько юрлиц. Здесь первоначальное юрлицо не прекращает своего существования (в отличие от реорганизации в форме разделения), права и обязанности к каждой из выделившихся организаций переходят на основании передаточного акта.
На практике возможна реорганизация с одновременным сочетанием нескольких форм. Например, возможно слияние и преобразование.
Подробнее о реорганизации юрлица можно прочитать в отдельной консультации.
