Главная Новости → Сентябрь - 2026: цифровой …

Сентябрь - 2026: цифровой рубль, ЭТрН, обновление ТК РФ и другие важные изменения

Просмотры4

С 01.09.2026 работодатель должен применять новые нормы  ТК РФ , участники перевозки – оформлять ЭТрН ,  продавцы - принимать цифровые рубли, меняются формы уведомлений по иностранцам и правила снижения налоговых штрафов, вводятся досрочные уведомления по НДФЛ и взносам, действует новый перечень прослеживаемых товаров. Расскажем подробнее обо всех ключевых поправках.

Загрузка аудио...
0:00
0:00
Громкость

Заполнение электронных транспортных накладных

С 01.09.2026 участники грузоперевозок должны оформлять ЭТрН. Формат электронной транспортной накладной стал бессрочным, его надо применять и после 1 сентября. 
Все про переход на ЭТрН мы рассказали в Горячей теме. Образцы оформления ЭТрН  - в нашей Типовой ситуации.

Трудовые изменения с 1 сентября

С 1 сентября вступают в силу масштабные изменения в ТК РФ. Перечислим их.
Годовая норма сверхурочной работы увеличена со 120 до 240 часов. Оплата за сверхурочную работу до 120 часов прежняя - не менее чем в полуторном размере за первые два часа, в двойном - за каждый следующий. Переработку свыше 120 ч в год оплачивают не менее чем в двойном размере за каждый час. Об оформлении и оплате сверхурочной работы - в нашей Типовой ситуации.
У работодателя есть пять рабочих дней, чтобы установить неполное рабочее время по требованию сотрудника. Кому полагается неполное рабочее время и как его оформить – в Типовой ситуации.
Работникам, пострадавшим от чрезвычайных ситуаций, работодатель обязан предоставлять один оплачиваемый выходной и до 5 календарных дней за свой счет. Кому еще надо предоставить отпуск за свой счет - в Типовой ситуации.
Нельзя установить испытательный срок женщинам с детьми до 3 лет. Подробно об испытательном сроке в Горячей теме.
Работников с вредными условиями труда можно отозвать из отпуска только для предотвращения чрезвычайной ситуации или устранения ее последствий, с оплатой за каждый час такой работы не менее чем в двойном размере. Другие гарантии и льготы, которые обязан предоставить работодатель при вредных условиях труда – в Типовой ситуации.
Малые предприятия с 1 сентября смогут:
- самостоятельно проводить спецоценку, если их вид деятельности указан в перечне Правительства.
-  заключать срочные трудовые договоры, если у них не более 70 работников. Как правильно оформить срочный трудовой договор рассказали в Горячей теме.
Подробнее про изменения налогового и трудового законодательства - в нашем Вебинаре.

Досрочные уведомления по НДФЛ и взносам

С 1 сентября уведомления по НДФЛ и взносам можно будет подавать сразу на несколько периодов вперед. Уточнения потребуются, только если фактические суммы будут больше запланированных. Образцы заполнения уведомлений - в нашей Типовой ситуации.

Новые формы о трудоустройстве иностранцев и инвалидов

С 1 сентября применяются новые формы уведомлений о трудоустройстве иностранных граждан. За отправку старого уведомления работодателю грозит большой штраф.  Об изменениях в бланках и правилах их подачи мы рассказали в Горячей теме. Образцы уведомлений о приеме и увольнении -  в Типовых ситуациях.
С 1 сентября отчет о квотировании рабочих мест для инвалидов надо подавать по новой форме. Образец заполнения – в нашей Типовой ситуации

Оплата цифровым рублем

С 1 сентября крупные торговые точки с выручкой за предыдущий год свыше 120 млн рублей обязаны принимать от физлиц оплату за товары и услуги в цифровых рублях.
Все про использование и учет цифровых рублей - в нашей Типовой ситуации.

Налоговый контроль и штрафы

С 1 сентября действуют новые правила налоговых проверок:
- рассмотреть жалобу может не только вышестоящий налоговый орган, но и уполномоченное УФНС,
- инспекция может рассматривать материалы проверки по видеоконференции.
С 1 сентября введен и верхний предел снижения штрафа при смягчающих обстоятельствах -  налоговый штраф можно уменьшить не более чем в 10 раз. Все про налоговые проверки – в нашей Типовой ситуации.

Новый перечень прослеживаемых товаров

С 01.09.2026 действует новый перечень прослеживаемых товаров в рамках ЕАЭС. Под контроль попала значительная часть электроники и бытовой техники. Проверьте, включены ли ваши товары в новый перечень.
Примеры оформления документов на прослеживаемые товары -  в нашей Типовой ситуации.

Поздравляем вас с наступлением осени и началом нового учебного года!  Надеемся, вы успели подготовиться ко всем изменениям. До встречи через неделю!





ЦИФРОВЫЕ РУБЛИ И QR-КОД: знакомство и учет
ВСЕ О ВЭД-КОНТРАКТАХ: постановка на учет, изменение, снятие
ЛЕТНЕ-ОСЕННИЕ ПОПРАВКИ ПО НДС: ставка 10%, НДС по длящимся договорам и другие

Последние новости

С 01.09.2026 в НК прописано, что рассмотрение материалов налоговой проверки возможно с использованием видео-конференц-связи. ФНС утвердила порядок такого дистанционного рассмотрения.

Опубликован приказ ФНС с форматами письменных возражений по налоговой проверке и подтверждающих их обоснованность электронных документов.

По правилам, действующим с 1 сентября, при наличии хотя бы одного смягчающего обстоятельства размер налогового штрафа подлежит уменьшению не менее чем в 2 раза и не более чем в 10 раз по сравнению с размером, установленным НК. ФНС утвердила перечень таких смягчающих обстоятельств.

С 01.09.2026 в ЕАЭС действует механизм прослеживаемости иностранных товаров. Речь идет о прослеживаемых товарах, которые ввезли в ЕАЭС.

25 августа наше издательство провело вебинар «Летние изменения — 2026 налогового и трудового законодательства: что важно не пропустить». Главный редактор журнала Евгения Филимонова показала на примере, как налоговый орган сделает зачет НДФЛ и страховых взносов, отраженных в предварительных уведомлениях. Напомним, что такие предварительные уведомления с планируемыми суммами исчисленного НДФЛ и страховых взносов на календарный год вперед можно подавать уже с 1 сентября.

Гражданам пенсионного возраста на федеральном уровне предоставляется льгота по земельному налогу. А именно,  вычет в размере стоимости 600 кв. м. одного земельного участка (ст. 391 НК). Распределить этот вычет между несколькими участками нельзя.

Сам по себе факт исключения из реестра МСП не лишает организацию/ИП права на пониженный тариф страховых взносов (15% с выплат физлицам сверх 1,5 МРОТ). Просмотры19

Да, период нахождения в отпуске по беременности и родам входит в стаж работы, дающий право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Просмотры20

Отчет-информацию о выполнении квоты для приема на работу инвалидов за август 2026 года необходимо сдать по форме, утвержденной Приказом Минтруда от 12.05.2026 № 204н. Просмотры36

Знаете ли вы, что с 1 сентября уведомления о приеме на работу иностранного работника, о расторжении трудового договора или ГПД с иностранцем и еще некоторые документы, подаваемые в МВД, нужно оформлять по новым формам? В августе на вебинаре «Летние изменения — 2026 налогового и трудового законодательства: что важно не пропустить» главный редактор журнала Евгения Филимонова рассказала, чем грозит представление уведомлений по старым формам. Просмотры37

Да, родители могут получить социальный НДФЛ-вычет по расходам на оплату физкультурно-оздоровительных услуг для ребенка. Но при соблюдении установленных условий. Просмотры85

Еще новости Свернуть

Опрос
Является ли ваша организация плательщиком налога на имущество?

НДС для новых и опытных плательщиков: вычеты, счета‑фактуры и не только

10 сентября 10:30–13:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Людмила Александровна Елина
ведущий эксперт издательства «Главный аудит»
Регистрация на вебинар
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно