4 марта, 2024
940 
Об изменениях в исчислении НДФЛ с 01.01.2024 с доходов дистанционных работников мы уже рассказывали в нашем журнале. А за разъяснениями, как их применять в непростых ситуациях, мы обратились к специалисту ФНС Морозову Дмитрию Александровичу.
— С 01.01.2024 доходы дистанционных работников, которые выплачивает российский работодатель, относятся к доходам, полученным от источников в РФ. И облагаются НДФЛ по ставке 13% (15%) вне зависимости от налогового статуса работника. В компании есть сотрудники, которые в 2023 г. были нерезидентами РФ, поскольку удаленно работают за рубежом (в Казахстане, Армении, Азербайджане). Пока они сохраняют статус нерезидентов.
Применяются ли при выплате доходов таким работникам в 2024 г. нормы соглашений об избежании двойного налогообложения (СОИДН) между РФ и другими странами, действие которых не приостановлено? Как поступить, если сотрудник представит сертификат налогового резидента другой страны и попросит выплачивать доход без удержания НДФЛ?
— Если международным договором РФ установлены иные правила и нормы, чем предусмотренные НК РФ, применяются правила и нормы международных договоров.
В связи с этим если по действующим условиям СОИДН между РФ и конкретным иностранным государством предусмотрено обложение налогом доходов от трудовой деятельности только в этой стране, а не в РФ, то российский работодатель на основании пп. 5, 6 ст. 232 НК РФ не удерживает НДФЛ при выплате зарплаты дистанционному работнику, который является резидентом соответствующего иностранного государства.
Если НДФЛ у дистанционного работника уже удержан до представления сертификата налогового резидентства другой страны, то российский работодатель должен вернуть излишне удержанный НДФЛ такому работнику в порядке, установленном п. 1 ст. 231 НК РФ.
— На основании подп. 6 п. 1 ст. 208 НК РФ доходы руководителя-дистанционщика, выплаченные российским работодателем, признаются доходами, полученными от источников в РФ, независимо от места выполнения работ и от места работы, указанного в трудовом договоре. В 2023 г. с руководителя-нерезидента, который удаленно работал из-за рубежа, организация удерживала НДФЛ по ставке 30%. В 2024 г. он по-прежнему нерезидент и пока также работает за границей.
С 01.01.2024 доходы обычных сотрудников-нерезидентов, работающих дистанционно из-за рубежа, полученные от российского работодателя, относятся к доходам, полученным от источников в РФ, и облагаются НДФЛ по ставке 13% или 15% независимо от налогового статуса работников. Можно ли в 2024 г. доходы руководителя-нерезидента, который удаленно работает из-за рубежа, тоже облагать по резидентской ставке 13% (15%) и не отслеживать его налоговый статус?
— Разъяснения Минфина о налоговой ставке, применяемой к доходам, выплачиваемым директорам российских организаций, выполняющих функции дистанционно из-за рубежа, в настоящее время отсутствуют. Вместе с тем, поскольку при дополнении п. 1 ст. 208 НК РФ новым подпунктом 6.2 об особенностях исчисления НДФЛ с доходов дистанционных работников изменение в подп. 6 п. 1 указанной статьи в части особенностей выплат директорам не внесено, полагаю целесообразным облагать доход по ранее применяемой к таким доходам ставке 30%. Применение ставки 13% (15%) несет риск последующих налоговых споров организации с налоговыми органами.
Полный текст интервью читайте в ГК, 2024, № 5, с. 10.
4 ч назад
В субботу, 27 июня, отмечается Всемирный день рыболовства. Всем с детства известна поговорка «Без труда не выловить и рыбку из пруда». Однако, чтобы всегда быть в курсе актуальных бухгалтерских событий, прикладывать слишком много усилий не требуется. Ведь, каждую пятницу мы представляем нашему вниманию наш традиционный обзор.
5 ч назад
Официально опубликован закон с поправками в НК, отменяющими штраф за несвоевременное представление нулевых деклараций (расчетов).
6 ч назад
Налоговики предупредили: с 1 июля внесение обеспечительного платежа в рамках СПОТ становится обязательным для импортеров, ввозящих товары из Армении, Казахстана и Киргизии.
7 ч назад
Если работника вызвали в суд для исполнения обязанностей присяжного заседателя в период ежегодного отпуска, работодатель обязан продлить отпуск сотрудника-присяжного или перенести его на другой срок.
9 ч назад
Минтруд актуализировал методические рекомендации по организации трудовой деятельности несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
13 ч назад
Всегда ли прочие расходы в налоговом учете являются косвенными? Нет. В июне на вебинаре «8 налоговых ловушек на ОСН в 2026 году» ведущий эксперт издательства Людмила Елина рассказала, как правильно учитывать прочие расходы из статьи 264 НК РФ. Смотрите отрывок вебинара.
16 ч назад
С 20 июня абитуриенты уже могут подать заявки о поступлении в вуз через спецсервис на портале госуслуг. В 2026 году к сервису подключено более 1 800 высших учебных заведений.
Не успели мы оглянуться, а уже первый месяц лета-2026 подходит к концу. Самое время просмотреть список своих летних планов и проверить, может уже в ближайшие дни в нем удастся поставить одну-две новые галочки. А с нашими бухгалтерскими напоминаниями вам будет проще распланировать свое время с учетом рабочих задач.8
ФНС откорректировала форму декларации 3-НДФЛ и порядок ее заполнения. Изменения, в частности, касаются вычетов на долгосрочные сбережения граждан.12
Вчера
Как известно, сверхурочная работа, а также работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в повышенном размере. Роструд напомнил: рассчитывать повышенную оплату за такую работу только из голого оклада неправомерно.24
Правительство РФ утвердило критерий систематичности и продолжительности выполнения работ (оказания услуг) самозанятыми через посреднические цифровые платформы.55
Вчера
С правилами внутреннего трудового распорядка (ПВТР) работник должен быть ознакомлен под роспись. При этом, как отметили специалисты Роструда, в ТК не сказано, что подпись работника, подтверждающая факт ознакомления в ПВТР, должна стоять непосредственно на тексте ПВТР.38
Как соотносятся между собой прямые бухгалтерские расходы и прямые расходы для целей налогообложения прибыли? Многие допускают здесь ошибку, считая, что состав таких расходов одинаковый. 17 июня на вебинаре «8 налоговых ловушек на ОСН в 2026 году» лектор Людмила Елина развеяла этот миф.44
Одно из условий для получения семейной выплаты родителем двоих и более детей – среднедушевой доход семьи не превышает 1,5-кратную величину регионального прожиточного минимума на душу населения. СФР рассказал, как проверяется выполнение заявителем этого «доходного» условия.128
ФСБУ 9/2025 «Доходы»: готовимся к обязательному применению с 1 января 2027 года
Районный коэффициент, северная надбавка и другие гарантии работникам Крайнего Севера
Увольнение по сокращению штатов: расчет компенсации
Договор найма жилого помещения: образец и важные вопросы
Как выбрать систему налогообложения организации и ИП
Расчет при увольнении: сроки выплаты
Заявление о приеме на работу по совместительству
Лизинг: проводки
Заявление на отгул: как писать в различных ситуациях
Cроки уплаты налогов и взносов в 2026 году
Cроки сдачи отчетности-2026
Производственный календарь на 2026 г. (пятидневка)
Производственный календарь на 2026 год (шестидневка)
КБК на 2026 год
Формы отчетности: какие применять по налогам и взносам
Свежий номер журнала «Главный аудит»
Производственный календарь на 2027 г. (пятидневка)
Подкаст: новости за 5 минут
Не пропустите!
Осталось 4 дня!
Взносы в ИФНС по единому тарифу с выплат работникам за май 2026 г.
НДС 3 платеж за 1 квартал 2026 г.
НДФЛ с выплат работникам, удержанный за период с 1 по 22 июня 2026 г.
Налог на прибыль (ежемесячные авансы) платеж по 3 сроку за полугодие 2026 г.
Осталось 6 дней!
Календарь на рабочий стол
Нужное 
