Типовая ситуация™:
актуально на 29 января 2026 г.
Печать
Добавить в «Нужное»
Как оформить работу на неполную ставку: 0,5; 0,25 и другие
Работа на неполную ставку (0,8; 0,75; 0,5; 0,25; 0,2; 0,1) - это работа на условиях неполного рабочего времени. Прием на работу оформляют как обычно, а в трудовом договоре указывают режим работы, полный оклад и пишут, что зарплата начисляется пропорционально отработанному времени. Основному работнику в трудовую книжку вносят обычную запись о приеме на работу. Совместителя тоже принимают по общим правилам (ст. 93 ТК РФ).
Заявление о приеме на работу на 0,5 ставкиУсловие трудового договора на 0,5 ставки (режим работы и оклад) Чтобы дочитать статью, активируйте пробный доступ
Вам откроются закрытые сервисы и все номера журнала «Главный аудит»
