Читайте выпуск журнала «Главный аудит» № 11/2025 144

Специалист ФНС о тарифах 7,6% и 15% для субъектов МСП. С 1 января 2025 г. субъекты МСП из сферы обрабатывающих производств могут уплачивать страховые взносы с выплат работникам по пониженному тарифу 7,6%. Но это возможно, если доля доходов от основного вида деятельности составляет не менее 70% в общем объеме доходов организации или ИП. Со специалистом ФНС мы поговорили о том, какие доходы надо учитывать при расчете этой доли, какую выручку брать — с НДС или без, какие документы ИФНС запросит в рамках камералки РСВ с льготным тарифом. Также он ответил и на другие вопросы.

НДФЛ-лимит выходного пособия при увольнении: Минфин и ФНС решили, как считать. С 2025 г. в НК прописан новый порядок определения не облагаемого НДФЛ размера выходного пособия, выплачиваемого работникам при увольнении. Это трехкратный (шестикратный для работников-северян) средний месячный заработок, рассчитанный по правилам для пособий по БиР и по уходу за ребенком. Однако для каждого пособия свои правила подсчета. И почти 5 месяцев Минфин и ФНС молчали по вопросу о том, какое из них применять. Но вот наконец-то появились долгожданные официальные разъяснения.

Учетные последствия ремонта арендованного помещения у арендатора. Арендатор может договориться с арендодателем о проведении ремонта в арендованном помещении. От этих договоренностей зависит порядок бухучета и налогообложения ремонтных работ. На какие договорные условия важно обратить внимание? Как списать в расходы стоимость ремонтных работ? Когда после ремонта придется заплатить налог на имущество? В каком случае в результате ремонта возникнет НДС? Ответы на эти вопросы — в свежем номере журнала.

Отпуск без сохранения зарплаты: можно ли... Любой работник может взять неоплачиваемый отпуск по своему желанию. Главное — согласовать дни отдыха с руководством. Хотя есть ситуации, когда работодатель просто не вправе отказать. Об этом и о других нюансах предоставления отпуска без содержания — в нашей статье.

«Кассовый чекап»: проверьте правильность применения ККТ. Зачастую компании и ИП сомневаются в необходимости применения ККТ в той или иной ситуации. Причем акцент в вопросах использования кассы делается на способе расчета: наличными, через терминал, корпоративной банковской картой, платежным поручением. Также интересует возможность выбивать чеки на удаленной ККТ при расчетах за аренду и розничных продажах. Ответы на эти и другие вопросы — в нашей статье.

Что будет, если не сообщили инспекции о неудержанном НДФЛ. За прошлый год от организации физлицо получило только неденежный доход, из которого невозможно удержать НДФЛ (например, в натуральной форме, в виде матвыгоды или прощения долга). И это упустили из виду при составлении 6-НДФЛ и прилагаемых к годовому расчету справок о доходах физлиц. Что повлечет эта оплошность?

Уведомительная работа с персональными данными. Резкий майский взлет штрафов в сфере персональных данных всколыхнул волну вопросов: «Что подавать?», «Где искать?», «Когда оштрафуют на миллионы?». Но так ли все страшно и надо ли реально что-то делать «еще вчера», мы разобрали на примере ситуаций из повседневной жизни наших читателей.

Как распределять дивиденды, если одна из долей принадлежит обществу. Случается, что доля учредителя по тем или иным причинам переходит к самому обществу. Дальнейшую судьбу такой доли должно решить общее собрание участников. Однако может случиться так, что прежде участники захотят распределить дивиденды. Как доля, принадлежащая ООО, влияет на это — в нашей статье.

Доходы и расходы при УСН: отвечаем на ваши вопросы. После введения НДС для упрощенцев все внимание сосредоточено на правилах расчета и уплаты этого налога. Однако вопросы по порядку учета доходов и расходов при УСН все так же актуальны. Вот некоторые из них. Как учесть доходы/расходы при досрочной продаже части помещения? Учитывается ли в расходах стоимость недорогого имущества при безвозмездной передаче? Когда включить в доходы обеспечительный платеж, полученный в счет оказания услуг?

Когда можно уволить беременную женщину. Если в вашей компании (ИП) трудится беременная сотрудница, то расторгнуть с ней трудовой договор можно, но делать это нужно осторожно. В определенных ситуациях женщина может оспорить увольнение и восстановиться на работе со всеми вытекающими. Оценить риск возникновения такой ситуации поможет наша статья в свежем номере журнала.

Инструкция по оформлению пособия по уходу за ребенком на папу. C 2024 г. у родителей появилась возможность работать полный день, не теряя при этом права на ежемесячное пособие по уходу за ребенком. А значит, выплату можно оформить и на папу ребенка, если его заработок выше. Мы привели пошаговую инструкцию, что для этого нужно будет сделать маме и папе.

Чтобы прочитать статьи журнала «Главный аудит», активируйте пробный доступ и в течение 2 дней знакомьтесь с публикациями журнала. Пользуйтесь всеми калькуляторами, скачивайте необходимые формы и образцы документов.