Где в России еще действуют коронавирусные ограничения для туристов
Если вы планируете отправиться в путешествие по России, не лишним будет выяснить, отменены ли в регионе, куда вы собираетесь, ковидные ограничения. Например, нужно ли запастись медицинскими масками и/или иметь сертификат о вакцинации.
Ассоциация туроператоров России (АТОР) проанализировала ситуацию с эпидемиологическими ограничениями в российских регионах и выяснила, что коронавирусные QR-коды, за редким исключением, нигде уже не спрашивают. Коронавирусный документ еще может потребоваться, например, в республике Башкортостан - для посещения мероприятий в закрытых помещениях с количеством зрителей свыше 500 человек.
Масочный режим отменен во многих субъектах РФ, но далеко не во всех. Так, например, ношение масок все еще обязательно в Архангельской, Астраханской, Волгоградской, Вологодской, Воронежской, Ивановской, Иркутской, Калининградской, Липецкой, Псковской, Ростовской, Самарской, Саратовской, Тульской областях и в Краснодарском крае. Впрочем, в некоторых регионах, где от ношения масок еще до конца не отказались, это требование распространяется только на отдельные случаи. Например, в Бурятии маски обязательны в кинотеатрах, на культурных мероприятиях и в медицинских учреждениях, а в Свердловской области - в помещениях, где может одновременно находиться более 50 человек.
Также нужно иметь в виду, что большинство санаториев требует от туристов для заселения предоставить справку об эпидокружении (отсутствии контактов с инфекционными больными). А отдельные санатории (вне зависимости от наличия ковидных ограничений в регионе) сохраняют требования о предоставлении свежего ПЦР-теста либо сертификата вакцинированного и переболевшего.
Источник: Информация Ассоциации туроператоров России (АТОР)
Последние новости
16 апреля
Как известно, упрощенцы вправе перейти на АУСН с 1 числа любого месяца в течение года, подав уведомление до конца предыдущего месяца. В этом случае добровольно сменить режим налогообложения нельзя в течение 12 календарных месяцев. Но по факту, этот срок может оказаться иным.
16 апреля
У нового работника есть на руках еще не просроченные результаты медосмотра, который тот прошел на прошлой работе. Можно ли принять сотрудника на работу с медзаключением, выданным на другую организацию, но с аналогичным производственным фактором?
16 апреля
Правительство РФ внесло изменения в перечень кодов видов продовольственных товаров, в отношении которых применяется пониженная ставка НДС 10%. Обновленный список начнет применяться с 01.07.2026.
16 апреля
ФНС планирует установить упрощенную процедуру проведения контрольных закупок у онлайн-продавцов.
16 апреля
Минтруд напомнил: если сотрудник уволился, новую работу еще не нашел, но открыл больничный в течение 30 календарных дней с даты увольнения, оплатить первые 3 дня болезни должен его бывший работодатель. Пособие за остальные дни, начиная с 4-го дня нетрудоспособности, выплатит СФР.
16 апреля
С 2026 года семьи с невысокими доходами, в которых растут двое и более детей, могут оформить новую семейную выплату. Сумма выплаты за 2026 год определяется так: сумма НДФЛ, начисленная с доходов родителя в 2025 году, минус сумма, полученная в результате умножения этих же доходов на 6%. Образовавшаяся разница зачисляется на счет родителя. Причем получить выплату можно даже в ситуации, когда весь уплаченный за прошлый год НДФЛ человек уже вернул, воспользовавшись НДФЛ-вычетом.
15 апреля
Наличие непогашенных кредитов, равно как и закрытие крупного кредитного долга, никак не влияет на возможность получения единого детского пособия.
14 апреля
Подготовлены поправки в Закон «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей», предусматривающие автоматическое открытие сберегательного счета на каждого новорожденного.
13 апреля
Сегодня, 13 марта, отмечается Всемирный день сна. До выходных, когда можно будет отключить будильник и наконец-то выспаться, остались считанные минуты. Но прежде чем отправиться наслаждаться отдыхом, не забудьте ознакомиться с нашим традиционным пятничным обзором. Так вы точно будете уверены, что не проспали какое-нибудь важное бухгалтерское событие.
13 апреля
Коллективным договором организации предусмотрена компенсация расходов отдельных категорий сотрудников на проезд к месту отпуска и обратно один раз в год. Трудовыми договорами эта компенсация не предусмотрена. Должен ли работодатель начислять взносы на травматизм с суммы такой «отпускной» компенсации?
